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施梁莉
發布時間:2017年10月18日

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前言

6月24日,上海交大安泰MBA公布了第一批面試成績,熱烈祝賀華是MBA面試輔導班學員,在一批上海交大安泰MBA提前面試中取得了100%優秀(C線)成績!在取得面試優秀的華是面試班眾多學員中,施梁莉同學為大家分享了面試流程及心得體會,感謝施梁莉同學的系統整理的第一手成功面試寶貴經驗,相信會給大家帶來幫助。也祝愿施梁莉同學筆試順利通過,成功邁入名校交大MBA殿堂。下面一起來看看施梁莉同學的經驗分享吧:

個人感覺MBA考試,分為兩場:MBA提前面試以及MBA聯考筆試,對于要考交大、復旦等第一梯隊學校的同學來說,面試更是尤為重要。我的工作背景:半導體電子行業,財務背景,工作15年。參加的是今年交大安泰MBA第一批的面試,6月19日周日下午場,14點45分報道,一組8人。下面我就按照時間的順序來復盤一下安泰MBA的面試經驗,供大家參考。

材料準備階段

材料準備是面試里面最早的環節,個人認為也是很重要的環節。非常感謝華是學院MBA面試輔導老師為我一一指點,把關材料。論述題認真準備,為什么讀mba?自己的優劣勢分析,以及長期職業規劃。這些材料不僅僅是為了遞交材料,更是幫我進一步理清了思路,提升了對自我發展的認識。整個材料遞交的過程,是對個人職業生涯的一次梳理和提升。

1、個人背景的加分點盡量體現:公司是否是500強;上市公司;學歷 (重點院校) 等;

2、簡明扼要突出個人優點和特色,讓材料審核老師在短時間內獲取有效信息;

3、職業規劃,既要有高度,又要有可以落地的方案計劃支撐。

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個人綜合能力面試階段

我是6月19日(周日)下午14:45場次,當天我14點左右到的。正裝套裙,淡妝。

簽到處:憑身份證簽到。手機關機,裝信封封好(面試結束后經工作人員檢查,信封完好后才能打開,否則成績作廢),發名卡和席卡。

入會場:隨機抽簽分組以及個面序號。按照分組號碼坐到指定的位置上候考,不允許大聲喧嘩。我參加的下午場共分了12個組,每個組分成1到9個號不等。我抽到是11組6號,我們組共8個號。我在大會場只看到了同組的7號,其他的已經去面試了或者還沒有到時間進場。

建議:不要帶太多東西,大包小包全程自己手拿,會顯得不專業。建議只帶身份證、筆。

隨后,按照指示被帶到考場,程序上1-8號都是一個組面試老師面的,也就是說,如果你要是8號,那么要做好老師們都很累了的準備;如果你是1號,要做好老師很有精力刨根問底的準備。先個面再組面,全部小組成員個面結束后,進行小組面。我是6號,敲門進入,遞交身份證。有3個面試官,中間主面官是交大的老師;左邊是企業里的人事總監;右邊是企業里的高管(這是自我面試后+小組成員討論出的角色)。

先是左邊的考官開始,2分鐘的自我介紹,加上個人工作履歷的問題;接下來是右邊的考官,對業務上面進行了一系列的壓力面;最后是中間的主面官收尾。

2分鐘的自我介紹:我認為個面中相當重要一部分。簡潔,突出重點,給考官留下對你的第一深刻印象,和你給自己貼的標簽是不是貼的完美。這個是我準備好久的,經歷了先后兩次華是面試老師的個面輔導和兩次模擬面試的打磨。

接下來是具體問題,跟工作相關度非常高,

(1) 公司的主要業務?

(2) 個人的發展?

(3) 主要的成就?

(4) 工作中碰到最大的挑戰?你是如何解決的?

(5) 最新的熱點,比如“營改增”優劣勢分析?(跟自身工作相關)

個面的結束前,是英語面試題目,在6張字條上隨即選擇一張字條。每張字條上三道題目,三選二回答。我選的題目是:

1) If you have a big free land, what do you want to build up?

2) What rules are important for your children to follow up?

英語題目簡單地陳述觀點,一分鐘一題。注意邏輯詞的使用, first, second, the last but not least,等,只要給觀點,不用展開,考官也不會跟你互動。

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無領導小組討論組面階段:組面流程及規則

個面結束后分配到指定的教室候考小組面試。如果你是8或9號,那么“恭喜”你,你沒有機會和你的組員進行提前交流了。我6號,所以跟同組的組員交流了一下。交流的過程就是給別人“洗腦”的過程(充分運用了華是老師教的技巧),了解組員是否參加過面試輔導;在哪些行業做;具體做什么職位;組面過程要保持順暢和諧等等。如果運氣好,別人都被你洗腦了,那么OK自然你就是組面的leader了。如果沒有,那么也要灌輸重點在于討論而非辯論,不要個人逞強等等。我們小組有個人創業的,所以,直接被推舉成小組leader。

      小組面的座位是老師指派的,找到身份證后坐下(身份證在個面的時候交上去的)。規則:先是10分鐘內,閱讀資料加上200字的觀點寫在紙上。我的題目是一篇文言文,坦率說,前面一分鐘有點懵,不知道看的是什么,文章很長,滿滿一頁A4紙(字體不大),問題也很多,3個問題(白話文問題)?;貋砗蟛樵兊弥恰扒啬鹿鍙堁蚱ぺH百里奚”- 東周列國。討論的問題是,秦王和楚王,為什么對百里奚的態度不一樣,在現在社會的招聘中是否可以借鑒,哪些要擯棄?

組面過程中,全程漏沙。超時時面試官會提醒。所以文章看完,趕緊寫觀點,接下來是個人陳述觀點。面試官要求按照自己寫的觀點讀出來,不允許發揮,不允許借用前面的人觀點(觀點是一式四聯,三聯上交,每位考官手持一聯;你讀觀點時,他就看你的單子,發現你讀的跟寫的不一樣,會打斷你)。

8個人都陳述完觀點后,考官說,自由討論開始,沙漏計時。由于場外討論時,大致確認了leader是哪位(除了第8位考生沒有參與討論),所以開場就直接討論,沒有再進行角色分工,節約了時間。我們組還使用了小黑板,按照三個題目,分開討論,把大家的主要觀點陳列在黑板上;然后再小組討論,提煉觀點,刪減不合適的觀點。這個小組面,討論充分,有條有序,思路清楚。小組討論按照之前在模擬面試中華是老師給的建議,“個面要表現,組面要保持,爭取做精神領袖,不要爭執”。類似的“X同學說的對,這個問題如果這樣XXX,那么會更好...”;“這個觀點也是對的,但是我們看看這個是不是就是深入下去的第二個問題的答案呢?”一般這樣都會得到別人的呼應,當然組內也有人夸夸其談。中間如果可能看下那個沙漏,注意要留時間模擬小組陳述。

小組陳述,我們組的時間沒有留得很充分,但是因為用了小黑板,倒也是完成的不錯。我們組的小組陳述也是leader 完成的,后面還有幾分鐘考官提問時間,考官提了兩個問題,比如:“誰能在一分鐘內用白話文解讀這篇文章?”;“這個問題是有時代背景的,你們誰能說一下這個時代背景?”。最后主面試官給了一些他的意見,他對這個故事的解讀。

最后,全程面試結束。工作人員檢查信封封口完好后,離場,將近下午6點了。


華是學員施梁莉

2016年6月27日


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